La Società Maw men at work spa ricerca: MANUTENTORE TERMOIDRAULICO

Posizione

MANUTENTORE TERMOIDRAULICO
Descrizione annuncio

MAW Men At Work Agenzia per il Lavoro SpA - filiale di Trieste ricerca per azienda cliente un MANUTENTORE TERMOIDRAULICO con esperienza in installazione e manutenzione di impianti idraulici/di riscaldamento, refrigerazione e di caldaie sia a livello civile che industriale. Si richiedono diploma tecnico, possesso di patentini di - 2° livello per la conduzione di impianti, disponibilità oraria con impegno full time ed a svolgere straordinari, predisposizione al lavoro in team. Gli interessati possono mandare un CV dettagliato e l'autorizzazione al trattamento dei dati personali all'indirizzo mail (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate) indicando nell'oggetto della mail l'offerta di interesse. Si prega di astenersi se privi dei requisiti sopra indicati. Richiediamo contestualmente l'iscrizione sul sito www.maw.it - area candidati. Aut. Min. Prot. 1131-SG privacy su www.maw.it (Ai sensi dell'art. 1 L.903/77 la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
maw men at work spa


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Sede di lavoro

Regione Friuli Venezia Giulia - Trieste città - Trieste


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.