Manpower SrlLa Società Manpower Srl ricerca: Addetto/a Paghe e Contributi

Posizione

Addetto/a Paghe e Contributi
Descrizione annuncio

Luogo di lavoro:Sorgà

Disponibilità:Temporaneo

Tipologia:Part Time

Codice annuncio:204185779

Nome filiale:NOGARA Greppa

Numero di candidati ricercati:1

Azienda: Azienda del settore calzaturiero

Per importante azienda del settore calzaturiero, siamo alla ricerca di un/a addetto/a paghe e contributi. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio del personale e si occuperà di redigere contratti e relative proroghe effettuare comunicazione agli enti competenti gestire le presenze dei dipendenti predisporre buste paga supportare tutte le procedure inerenti l'ambito dell'amministrazione del personale.
Il candidato ideale ha maturato esperienza pluriennale in studi paghe o uffici del personale di aziende strutturate. Si offre: contratto part-time. Zona di lavoro: limitrofi Nogara.

Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Sede di lavoro

Regione Veneto - Verona provincia - Sorgà


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.