GI Group S.p.A.La Società GI Group S.p.A. ricerca: CONTABILE ESPERTA/O

Posizione

CONTABILE ESPERTA/O
Descrizione annuncio

~~GI GROUP S.p.a, agenzia per il lavoro (Aut.Min.26/11/04 Prot.N. 1101-SG) seleziona per azienda cliente:
CONTABILE ESPERTA/O
Mansioni:
- Gestione della contabilità di imprese con regime ordinario e semplificato
- Redazione del bilancio ante imposte
- Dichiarazioni fiscali personali e societarie
- Adempimenti contabili, fiscali ed amministrativi
Orario di lavoro: full time
Sede di lavoro: Magenta (MI)
Durata contratto: scopo assunzione
Per candidarsi inviare il proprio CV a: Gi Group S.p.A. - Via E.Fermi 4/6 20013 Città: Magenta Tel 0297001031 Fax 0297001030
Mail (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate)
I candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006), sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (D.Lgs 196/2003) sul nostro sito www.gigroup.it


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Sede di lavoro

Regione Lombardia - Milano provincia - Magenta


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.