GI Group S.p.A.La Società GI Group S.p.A. ricerca: IMPIEGATO AMMINISTRATIVO, iscritto CATEGORIE PROTETTE L.68/99

Posizione

IMPIEGATO AMMINISTRATIVO, iscritto CATEGORIE PROTETTE L.68/99
Descrizione annuncio

Gi Group Spa, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. n. 1101-SG), per importante Realtà, ricerca :
IMPIEGATO AMMINISTRATIVO, iscritto CATEGORIE PROTETTE L.68/99
La figura inserita all'interno dell'ufficio amministrativo si occuperà di:
- Tenuta prima nota contabile (registrazione fatture, note di credito e pagamenti)
- Preparazione adempimenti fiscali
- Supporto nella gestione clienti e solleciti
- Verifica e registrazione pagamenti e movimenti bancari
- Attività di reportistica e analisi dati
Requisiti:
Iscrizione alle categorie protette ex legge 68/99 (invalidità)
Diploma di Ragioneria o Laurea ad indirizzo Economico
Pregressa esperienza nella mansione
Buona capacità nell'utilizzo di strumenti informatici
Preferibile conoscenza della lingua inglese
Si offre: Assunzione full-time, commisurata all'effettiva esperienza
Sede operativa: Roma
I candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006), sono invitati a leggere sul sito www.gigroup.com l'informativa privacy (D.Lgs.196/2003), e a inviare il proprio CV a: Gi Group S.p.A. - Piazza IV Novembre, 5 Cap 20124 Città: Milano, alla mail: (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate)


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Sede di lavoro

Regione Lazio - Roma città


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.